FYIFV - FYIFV

FYIFV (stojąc na „Fuck You, jestem w pełni Nabyte uprawnienia”) lub FYIV jest kawałek początku Microsoft żargonie , że stała się miejska legenda : twierdzenie, że pracownicy, których Zdjęcie opcje zostały w pełni nabyte (to jest, może być wykonywana ) byłyby sporadycznie nosić koszulki lub przyciski z inicjałami „FYIFV”, aby wskazać, że były one w wystarczającym stopniu niezależne finansowo , aby dać swoje opinie uczciwych i pozostawić w dowolnym momencie chcieli.

W wewnętrznego użytku w firmie Microsoft, to miało metaforycznie opisać nieprzejednanych współpracowników. W użyciu prasy i kultury popularnej, był używany do oznaczać drapieżnego biznesu kulturę sięgającą nawet do programistów.

Pomimo wielu raportów trzeciej ręki pracowników Microsoft noszących „FYIFV” przycisków lub koszule, istnieje tylko jeden raport o rzeczywisty „FYIFV” T-shirt, noszone na ostatni dzień noszącego w firmie.

Początki frazy

Opcja pozwala posiadaczowi na zakup akcji w późniejszym terminie za cenę, w którym opcja została pierwotnie przyznane. Wielu pracowników pełnoetatowych Microsoft zostały przyznane opcje na akcje na początku ich zatrudnienia. Opcje przysługuje stopniowo przez cztery i pół roku. Ponieważ cena akcji Microsoftu wzrósł znacząco w okresie od września 1986 do stycznia 2000 roku i podzielony 8 razy w tym okresie pracownik mógł kupić akcje tanio i sprzedać go w znacznym zyskiem, zmniejszając lub usuwając ich zależność od ich wynagrodzenia Microsoft. Wiele Mieszkaliśmy w Microsoft niemniej, ponieważ jesteśmy zadowoleni z ich pracy.

Adam Barr, autor książki Dumnie Serving Moje firmowe Masters , wytropił ewentualnego pochodzenia legendy miejskiej:

... uczynił komentarz do skutku, że jakaś osoba była ubrana ich FYIFV Koszulka że dni, co oznacza, że osoba jest nieprzejednany o czymś lub inny. Zamierzony publiczność najwyraźniej zrozumiał, że jest to całkowicie metaforyczne odniesienia, ale ktoś inny, nie uczestniczy w rozmowie, widocznie usłyszał pęknięcia i podobne ją Bill [ Gates ], mis-sprawozdawczych historię, mówiąc, że [Osoba X] miał rzeczywiście złożył taką koszulkę ...

I tylko kiedykolwiek widział jeden rzeczywisty koszulę FYIFV. Osoba robione to przedstawia siebie i nosił go tylko od ich ostatniego dnia w SM. Było to może '92 lub tak, rok po pierwotnym zdarzeniu.

Barr zauważa również, że dalsze opcje były przyznawane każdego roku, a więc pracownik nie mógł być „w pełni nabyte”.

„FYIFV” w kulturze popularnej

Pierwsza uwaga osób trzecich terminu wydaje się być Paul Andrews w Seattle Times w 1989 roku, w ramach Microsoft jako miejsce, gdzie spodziewano ciężka praca i długie godziny i nagrodzone:

Opcje na akcje we wczesnym okresie rozwoju firmy wyprodukowały liczne bogatych sub-30-latków, a na chwilę przyciski pojawił się na klapach noszących FYIFV napis, stojąc na „F --- Ty, jestem w pełni nabyte.”

Andrews użył terminu ponownie, gdy coauthoring książkę Gates z Stephen Manes w 1993 roku.

Cytat stał się bardziej powszechne, jak los Microsoftu wzrósł, stosowany z sugestią, że rzekomego drapieżnych postaw biznesowych osiągnęły nawet dla programistów:

Oskarżenia, że ​​ludzie Microsoft kłamać, oszukiwać i kraść informacje są tak samo częścią tradycji spółki jako jej kadry milionerów z FYIFV ( „.... Jestem w pełni nabyte”) przycisków.

Zwrot użyto także z sugestią, że pracownicy firmy Microsoft były motywowane tylko przez pieniądze, zamiast jakości oprogramowania, na przykład w 2000 Wired artykule na temat United States v Microsoft. :

Przez lata były Softies przyzwyczajenie do przycisków sportowych, które odczytują FYIFV: Pieprz się, jestem w pełni nabyte.

Powiązane zwroty

Ken Barnes' Microsoft Leksykon zauważa również termin «QVD» lub «Cicho Vesting Disease»: utrata entuzjazmu pracownika miarę zbliżania lub przekazać swoją datę objęcia.

Referencje