Prezes (tytuł korporacyjny) - President (corporate title)
Zawód | |
---|---|
Nazwy | Prezydent |
Rodzaj zawodu |
Zatrudnienie |
Sektory działalności |
Biznes |
Opis | |
Kompetencje | Przywództwo, umiejętności finansowe |
Powiązane zadania |
CEO , dyrektor wykonawczy , wiceprezes , dyrektor zarządzający , dyrektor przedstawicielski , COO , dyrektor generalny , przewodniczący , wiceprezes |
Prezydent jest liderem organizacji, firma, społeczność, klub, związek zawodowy, uniwersytetu lub innej grupy. Relacje między prezesem a dyrektorem generalnym różnią się w zależności od struktury konkretnej organizacji. W podobnym duchu do starszego oficera operacyjnego , tytuł prezesa korporacji jako odrębnej pozycji (w przeciwieństwie do bycia połączonym z „ C-suite ” oznaczenia, takie jak „prezesa i dyrektora naczelnego” lub „prezes i dyrektor operacyjny ") jest również luźno zdefiniowany; prezes jest zwykle prawnie uznanym najwyższym rangą dyrektora korporacyjnego, plasującym się wyżej niż różnych wiceprezesów (w tym starszego wiceprezesa i wiceprezesa wykonawczego), ale sam w sobie ogólnie uważany za podwładnego dyrektora generalnego. Uprawnienia prezydenta różnią się znacznie w zależności od organizacji, a uprawnienia te wynikają z określonych upoważnień zawartych w regulaminie, takim jak Reguły Porządkowe Roberta (np. prezydent może podjąć „decyzję wykonawczą” tylko wtedy, gdy zezwala na to regulamin).
Historia
Pierwotnie termin prezydent był używany do oznaczania kogoś, kto przewodniczył zebraniu, i był używany w taki sam sposób, jak obecnie używany jest brygadzista lub nadzorca (termin ten jest nadal używany w tym sensie dzisiaj). Obecnie oznacza to również „głównego oficera” w zakresie obowiązków administracyjnych lub wykonawczych.
Uprawnienia i autorytet
Uprawnienia prezydenta różnią się znacznie w różnych organizacjach. W niektórych organizacjach prezes ma uprawnienia do zatrudniania pracowników i podejmowania decyzji finansowych, podczas gdy w innych prezes przedstawia jedynie rekomendacje radzie dyrektorów , a jeszcze w innych prezes nie ma uprawnień wykonawczych i jest głównie rzecznikiem organizacji. Wielkość władzy przyznanej prezydentowi zależy od typu organizacji, jej struktury oraz reguł, jakie dla siebie stworzyła.
Oprócz obowiązków administracyjnych lub wykonawczych w organizacjach, prezes ma obowiązki przewodniczenia zebraniom. Takie obowiązki na spotkaniach obejmują:
- przywołanie spotkania na zamówienie
- ustalenie, czy jest obecne kworum
- ogłaszanie punktów porządku obrad lub porządku obrad w miarę ich pojawiania się
- uznanie członków za zabranie głosu
- egzekwowanie zasad grupy
- poddanie wszystkich pytań ( wniosków ) pod głosowanie
- odroczenie spotkania
Podczas przewodniczenia przewodniczący pozostaje bezstronny i nie przerywa mówcy, jeśli mówca ma głos i postępuje zgodnie z zasadami grupy. W komisjach lub małych radach przewodniczący głosuje wraz z innymi członkami. Jednak na zgromadzeniach lub większych radach przewodniczący powinien głosować tylko wtedy, gdy może to wpłynąć na wynik. Na spotkaniu prezydent ma tylko jeden głos (tj. prezydent nie może głosować dwa razy i nie może unieważnić decyzji grupy, chyba że organizacja wyraźnie udzieliła prezydentowi takiego upoważnienia).
Procedury dyscyplinarne
W przypadku przekroczenia przez Prezydenta uprawnień, popełnienia uchybień lub niewypełniania obowiązków może grozić mu postępowanie dyscyplinarne. Takie procedury mogą obejmować naganę , zawieszenie lub usunięcie z urzędu . Reguły konkretnej organizacji zawierałyby szczegółowe informacje na temat tego, kto może wykonywać te procedury dyscyplinarne i w jakim zakresie można je wykonać. Zwykle ten, kto powołał lub wybrał prezydenta, ma prawo dyscyplinować tego urzędnika.
Prezydent elekt
Niektóre organizacje mogą mieć stanowisko prezydenta elekta oprócz stanowiska prezydenta. Ogólnie rzecz biorąc, członkostwo w organizacji wybiera prezydenta elekta, a po zakończeniu kadencji prezydenta elekta osoba ta automatycznie staje się prezydentem.
Bezpośredni były prezydent
Niektóre organizacje mogą mieć stanowisko byłego prezydenta, oprócz stanowiska prezydenta. W tych organizacjach, po zakończeniu kadencji prezydenta, osoba ta automatycznie zajmuje stanowisko byłego prezydenta. Organizacja może zajmować takie stanowisko tylko wtedy, gdy przewiduje to statut. Obowiązki takiego stanowiska musiałyby być również określone w regulaminie.
Bibliografia
Dalsza lektura
- Bennetta, Nathana; Stephena A. Milesa (2006). Strzelba konna: rola dyrektora operacyjnego . Stanford, Kalifornia: Stanford University Press. Numer ISBN 0-8047-5166-8.
- Krajowe Stowarzyszenie Parlamentarzystów, Komisja Edukacji (1993). Rzut oka na Ciebie prezydencie . Niepodległość, MO: Krajowe Stowarzyszenie Parlamentarzystów. Numer ISBN 1-884048-15-3.