Dumping socjalny - Social dumping

Dumping socjalny jest praktyka pracodawców do wykorzystania taniej siły roboczej , niż jest to zazwyczaj dostępne w miejscu ich produkcji lub sprzedaży. W tym ostatnim przypadku, pracownicy migrujący rachunek; w pierwszym, produkcja zostanie przeniesiona do krajów o niskich płac lub obszaru. Spółka będzie więc zaoszczędzić pieniądze i potencjalnie zwiększyć swój zysk . Krytyka ogólnoustrojowe sugeruje, że w wyniku rządy są kuszeni, aby wprowadzić tzw konkurencję systemu polityki społecznej poprzez zmniejszenie ich pracy i standardów socjalnych w celu złagodzenia kosztów pracy dla przedsiębiorstw i utrzymać działalność w ramach ich jurysdykcji.

Jest kontrowersje wokół tego, czy dumping socjalny korzysta się z dyrektywą UE na rynkach wewnętrznych, dyrektywa Bolkesteina .

Podmioty tracąc z dumpingiem socjalnym:

  • Pracowników w krajach eksportujących
  • praca dzieci w krajach eksportujących
  • Przemysł i środowisko, w kraju wywozu
  • Rząd w krajach eksportujących
  • Pracowników w krajach importujących
  • Akcjonariuszami spółki w krajach importujących

Podmioty, które uzyskały z dumpingiem socjalnym:

  • Firmy w kraju importera
  • Akcjonariusze w kraju importera
  • Klienci w kraju importera
  • Przemysł w rynku przywozu
  • Zatrudnienie w kraju wywozu
  • Rząd i inwestycje w kraju wywozu

Wspólna organizacja pozarządowa oświadczenie o UE sezonowych migrantów dyrektywy Robotniczej ostrzega również przed dumpingiem socjalnym. Dokument dowodzi, że niejasna definicja pracy sezonowej mogą nie obejmować wszystkie rodzaje sezonowych podejmowania zatrudnienia miejscu, gdy dyrektywa wywiera inaczej-Welcome środków ochronnych na rynku pracy.

Zobacz też

Referencje

Linki zewnętrzne