Skuteczność - Effectiveness
Skuteczność to zdolność do uzyskania pożądanego rezultatu lub zdolność do wytworzenia pożądanego rezultatu. Kiedy coś jest uważane za skuteczne, oznacza to, że ma zamierzony lub oczekiwany rezultat lub wywołuje głębokie, żywe wrażenie.
Etymologia
Pochodzenie słowa „efektywny” wywodzi się od łacińskiego słowa effectīvus, które oznacza twórczy, produktywny lub skuteczny. Pojawił się w języku średnioangielskim między 1300 a 1400 rokiem
Stosowanie
W matematyce , skuteczne jest czasami używane jako synonim algorytm obliczeniowy .
W teorii grup element grupowy działa skutecznie (lub wiernie ) w punkcie, jeśli ten punkt nie jest ustalony przez działanie.
W fizycznych , co stanowi skuteczny teoria jest podobne do fenomenologicznej teoretycznie ramy celu wyjaśnienia niektóre (obserwowana) efekty bez oddzielnego, że teoria prawidłowo modeluje zabezpieczających (nie zauważony) procesów.
W wymiany ciepła , skuteczność jest miarą wykonanie wymiennika ciepła, w przypadku użycia sposobu NTU .
W medycynie skuteczność odnosi się do tego, jak dobrze terapia działa w praktyce, zwłaszcza jak wykazano w pragmatycznych badaniach klinicznych , w przeciwieństwie do skuteczności , która mierzy, jak dobrze działa w wyjaśniających badaniach klinicznych lub badaniach laboratoryjnych.
W zarządzaniu efektywność wiąże się z wykonywaniem właściwych zadań . Peter Drucker przypomina nam, że „skuteczności można i trzeba się nauczyć”.
W interakcji człowiek-komputer efektywność definiuje się jako „dokładność i kompletność zadań użytkowników podczas korzystania z systemu”.
W nauk wojskowych , skuteczność jest kryterium stosowane do oceny zmian określonych w systemie docelowym, na jego zachowanie, zdolność, lub aktywów, przywiązany do osiągnięcia stanu końcowego, osiągnięcie cel, lub tworzenie efektu., Podczas walki skuteczność to: „… gotowość jednostki wojskowej do zaangażowania się w walkę w oparciu o względy behawioralne, operacyjne i przywódcze. Skuteczność bojowa mierzy zdolność sił zbrojnych do osiągnięcia celu i jest jednym ze składników ogólnej skuteczności wojskowej”.
Terminy pokrewne
Skuteczność , wydajność i efektywność to terminy, które w niektórych przypadkach mogą być stosowane zamiennie z terminem efektywność. Słowo „ skuteczny” jest czasami używane w sposób ilościowy, jako „bardzo skuteczny lub mało skuteczny”. Jednak ani skuteczność, ani skutecznie nie informują o kierunku (pozytywnym lub negatywnym) i porównaniu do standardu danego efektu. Z drugiej strony skuteczność to stopień, w jakim osiągany jest pożądany efekt; zdolność do wytworzenia pożądanej ilości pożądanego efektu, czyli sukcesu w osiągnięciu określonego celu. W przeciwieństwie do terminu efektywność, efektywność skupia się na osiągnięciu jako takim, a nie na zasobach wydanych na osiągnięcie pożądanego efektu. Dlatego to, co jest skuteczne, niekoniecznie jest skuteczne, a to, co jest skuteczne, niekoniecznie jest skuteczne.
Inne synonimy skuteczności to: siła, możliwości, sukces, waga, wydajność. Antonimami skuteczności są: bezużyteczność, nieskuteczność.
Mówiąc najprościej, efektywny oznacza osiągnięcie efektu, a efektywny oznacza wykonanie zadania lub pracy przy niewielkich stratach. Dla zilustrowania: załóżmy, że budujesz 10 domów, bardzo szybko i tanio (wydajnie), ale nikt ich nie kupuje. W przeciwieństwie do budowania 5 domów w tym samym budżecie i czasie co 10 domów, ale sprzedajesz wszystkie 5, a kupujący są zadowoleni (efekt). Uzyskujesz pożądany efekt, sprzedając swoje domy i zadowolonych klientów (efekt).
Zobacz też
- Afektywność , niepowiązane, ale łatwo mylone słowo odnoszące się do emocji lub postaw